薪酬外判服務

薪酬外判服務

為了保密原因或確保薪金能準時支付，大大小小的商業機構均傾向於僱用專業機構代為處理薪酬支付事宜。 我們在薪酬支付方面有相當豐富的經驗，故能準確和可靠地，在確保安全、保密的原則下，提供具成本效益的服務。 我們靈活的電腦軟件能應付各種不同行業的薪酬支付、扣薪等之計算方法，並能編製薪酬報表和香港薪俸稅稅表。我們的專業團隊及先進的內部專有資訊科技系統，能協助客戶處理人力資源及支薪管理等繁瑣耗時的工作。

• 按客戶需求而專設的解決方案
• 處理個別項目或提供整套人力資源運作程序，如支薪表、公積金、退休金、報稅申報、僱員休假記錄等。此等相關的服務包括：－
  • 備存及管理有關僱員及薪酬的保密資料
  • 設立及處理專用電話、傳真、電郵及代支費用
  • 處理代支費用和付還
  • 定期製作支薪報告
  • 管理一切適用的法定扣減、付款和相關事務
  • 就人事事務、勞工條例和保險提供專業意見及監控
  • 就僱員的調遷提供服務
  • 合約處理及薪酬配套顧問服務
  • 向僱員發出每月工資單
• 稅務、社會保障及退休金的符規服務